VÄLKOMMEN TILL
STYRELSEAKADEMIEN HALLAND
Vår mission är att öka kunskapen om styrelsearbetets betydelse för lönsamhet och utvecklingskraft. I det syftet arbetar vi med utbildning, rekrytering, opinionsbildning och nätverk. Kort och gott vill vi skapa mötesplatser som blir en form av kombinerad inspiration och kompetensutveckling, med teman som borde ligga på agendan i alla moderna styrelserum.
Rätt Fokus i Halland 2020
Vår populära certifieringsutbildning ”Rätt fokus i styrelsearbetet SME”, passar dig som är aktiv styrelseledamot eller på annat sätt är intresserad av styrelsearbete. | 2 dagar i Halland 09.00 - 17.00 | Nästa tillfälle 21+28 januari 2020.
Styrelsen och Ledarskapet i ägarledda företag 2020
Kursen innehåller såväl teori som praktiska verklighetsanpassade övningar och syftar till att ge deltagarna en grundläggande kunskap och insikt i praktiskt styrelsearbete och styrverktyg utifrån såväl ett ägar- som ledar- och styrelseperspektiv. Kursen vänder sig till dig som är VD, ägare, ledare, styrelseledamot eller helt enkelt vill skaffa dig en grundläggande plattform kring dessa frågor.| 2 halvdagar i Halland 16.00 - 20.00 | Nästa tillfälle 18+25 mars 2020.
Partners:
27/2: Lunchcafé med Lena Apler
Lunchcafé med Lena Apler - superentreprenör och investerare. Temat för dagen är tillväxtfinansiering. Vad ska till för att skapa intresse hos finansiärerna? Start-ups och tidiga bolag vs etablerade SME-företag. Affärsänglar, traditionella banker, crowdfunding. Vilka finansiärer skall man fokusera mot. Eller hur kan man komplettera dem? Dessutom får vi träffa Lisa Perby, grundaren av det snabbväxande företaget Monthly Cup, som i dagarna lyckats ta in 6 msek genom crowdfunding.
1/11 NäringslivsGala med priset Årets Styrelse
Den 1 november är det åter dags att uppmärksamma vårt lokala näringsliv! Och StyrelseAkademien delar ut priset Årets Styrelse Halmstad 2019. Galan syftar till att uppmärksamma, premiera och inspirera det lokala näringslivet. Vi håller till på Hotel Tylösand där en härlig bankett serveras ihop med gott vin, underhållning och prisutdelning där 12 priser delas ut till särskilt utvalda företag som utmärkt sig lite extra. Kvällen bjuder även på live-musik och dans. Hoppas vi ses!
18/10: Inbjudan till företagsbesök hos Derome och ett exklusivt möte med dess ägare, styrelse och företagsledning där vi tilldelas nycklarna till deras framgångssaga.
Vi kommer bland annat att få träffa Karl-Eric Andersson, ordförande i Derome-koncernen, liksom Magnus Andersson, VD och koncernchef som berättar om hemligheterna bakom hur en liten bysåg under två generationer växt till den miljardindustri och Sveriges största familjeägda träindustri.
3/10 Lunchseminarium: Med Patrik Hannell, superentreprenör och affärsman med känsla för det lokala. Samt Christina Sivertsson, medgrundare av The Academy.
Den här gången har vi bjudit in Patrik Hannell, som i tredje generation sålde ett välmående, globalt aktivt familjeföretag, för att gå vidare och satsa i nya bolag. Vi kommer att försöka reda ut hur Patrik tänker när man skall rigga ett företag för en försäljning. Eller när man skall behålla och bygga långsiktigt? Och varför han anser han alla bolag borde ha en aktiv styrelse. Vi har även bjudit in Christina Sivertsson, en av medgrundarna till Sveriges största utbildare inom träning, kost och hälsa, The Academy. Nu har de precis sålt sitt livsverk. Christina kommer att berätta om sin resa med att bygga ett blomstrande företag till beslutet om försäljning.
11/4: Välkommen på en inspirerande TillväxtArena
Den här förmiddagen är speciellt arrangerad för dig som driver och verkar i ett företag, är intresserad av tillväxt, vill bli inspirerad och vill utöka ditt nätverk. Du bjuds på frukost med mingel och en mix av framgångstips av sådana som har varit med om både motgång, men alltid vänt det till famgång. Dagen avslutas med lunch.
StyrelseAkademien ses som kompetenshöjare
Årets medlemsenkät besvarades av 1 298 personer, ett hundratal fler än förra året. 2018 års undersökning visade på fyra viktiga huvudområden för medlemmarna: Kunskap, Nätverk och kontakter, Uppdrag samt Stöd och trygghet. Hur har då StyrelseAkademien levererat på dessa punkter under 2019?
Kvinnliga ledamöter håller manlig vd i schack
Flera studier har visat att kvinnor i styrelsen resulterar i bättre förvärvs- och investeringsbeslut och i mindre aggressivt risktagande. Ofta uppvisar bolagen också bättre resultat. Nu vet forskarna också varför. I en ny studie som redovisas i Harvard Business Review ges en tänkbar förklaring till varför det är så: Kvinnorna håller manliga vd:ar med stort ego i schack.
Arvodesregler ett hot mot svensk tillväxt
DEBATT Högsta förvaltningsdomstolens dom om att styrelsearvoden ska beskattas som lön innebär en negativ särbehandling av en nyckelgrupp i näringslivet. Det skriver Svante Forsberg, StyrelseAkademien, Anders Oscarsson, Institutionella ägares förening och Caroline af Ugglas, Svenskt Näringsliv, i Svenska Dagbladet.
Fler försäkrar sig mot cyberattacker
– Allt fler företag identifierar cyberexponeringen som en av sina största risker, och styrelserna bör ha koll på att frågan hanteras rätt av ledningen, säger Mattias Fritz, vd för försäkringsjätten AIG i Sverige.
Demokrati tar tid, men besluten blir kraftfulla
Coop Mitt är tredje största arbetsgivare i Gävleborg, och styrelseordföranden heter Maria Rudolphi. Här berättar hon om det speciella med att styra en federation.
Var empatisk, men inte emotionell
Som styrelseordförande är det viktigt att vara empatisk – det vill säga att förstå ledningens utmaningar. Sin emotionella sida kan man förbehålla vänner och familj. Det rådet ger Pia Gideon.
