8.1 Ersättning för styrelseuppdraget

Ordförande och ledamöter i styrelser bör få ersättning för sina uppdrag på marknadsmässigavillkor med hänsyn till såväl de krav på kompetens, erfarenhet och tidsinsats uppdraget ställer som det personliga ansvar och risktagande det är förknippat med. Arvoderingen bör spegla ägarnas förväntningar på ledamöternas engagemang, integritet, kunskaper och erfarenheter.